HR business partner - Nijmegen

Ben jij een ervaren HR-professional die energie haalt uit het coachen van leidinggevenden, het versterken van organisatiecultuur en het bouwen aan een positieve employee experience? Dan is deze rol als HR Business Partner jou op het lijf geschreven!

Je komt terecht in een dynamische werkomgeving met ongeveer 150 medewerkers en maakt deel uit van een enthousiast en deskundig HR-team binnen de Benelux. Daarnaast werk je samen met een breder netwerk van HR-collega’s uit verschillende Europese landen.

• Salaris waar je blij van wordt!
• Direct bij het bedrijf in dienst.
• 32 tot 40 uur per week
• Omgeving Terneuzen
• ? Kans om jezelf verder te ontwikkelen!

Wie ben jij

We zoeken een verbindende, daadkrachtige HR-professional die energie haalt uit samenwerking én het nemen van initiatief. Jij weet hoe je vertrouwen opbouwt, richting geeft en resultaat boekt, zonder het menselijke aspect uit het oog te verliezen.

Je beschikt over:

• Relevante ervaring als HR Business Partner of HR Manager, bij voorkeur in een productie- of logistieke omgeving.
• Goede kennis van de Nederlandse sociale wetgeving.
• Sterke communicatieve vaardigheden en een verbindende aanpak.
• Een praktische instelling, maar ook oog voor lange termijn en strategische doelen.
• Nieuwsgierigheid, daadkracht en een positieve mindset.
• Vloeiende beheersing van zowel Nederlands als Engels.

Wat ga je doen

In deze veelzijdige rol ben je dé HR-partner op locatie. Je werkt op strategisch én operationeel niveau samen met leidinggevenden, medewerkers en collega’s binnen en buiten Nederland. Je bent zichtbaar, betrokken en helpt de organisatie vooruit met doordacht en mensgericht HR-beleid.

Je:

• Coacht en adviseert leidinggevenden op het gebied van HR-vraagstukken.
• Draagt actief bij aan onboarding, ontwikkelgesprekken, opleidingsplannen en talentontwikkeling.
• Werkt aan een sterk en aantrekkelijk werkgeversmerk in de regio.
• Voelt personele noden tijdig aan en speelt hier proactief op in.
• Stimuleert een open, betrokken en respectvolle bedrijfscultuur.
• Bent een aanspreekpunt voor medewerkers tijdens alle fasen van hun loopbaan.
• Neemt deel aan (inter)nationale HR-projecten en deelt jouw expertise met collega’s in binnen- en buitenland.

Waar ga je werken

Een rol waarin je kunt groeien. Ruimte om mee te denken, te verbeteren, te verbinden. Een stevige lokale basis, binnen een internationale context. Coaching on the job, trainingen en een team dat samenwerkt met energie en plezier. En natuurlijk: goede arbeidsvoorwaarden.

Dan kijken we ernaar uit je te leren kennen. Solliciteer vandaag nog — en ontdek wat jij kunt betekenen in een rol waar mensen écht centraal staan.

Sollicitatie

Klaar om impact te maken in een team waar je met plezier werkt? Solliciteer dan snel! ?

• experience

• qualifications

HBO

share this job.