(senior) jurist bestuursrecht (Woo) - Den Haag - ref. e77470515
De Woo is sinds 1 mei 2022 van kracht en stelt het openbaar maken van informatie centraal. Zo kunnen inwoners van Nederland de overheid beter begrijpen en controleren. Dat alles draagt bij aan een open en democratische samenleving. Ben je van de juridische inhoud en ook pragmatisch ingesteld (can do mentaliteit)?
Dan is deze functie iets voor jou. Je beantwoordt rechtsvragen, schrijft besluiten en gaat de organisatie in om de benodigde informatie boven water te krijgen. Daarbij heb je oog en oor voor alle belangen, ben je organisatiesensitief en bewaak je de kwaliteit van het gehele team.
Dit doe je bij de Belastingdienst
De Wet open overheid heeft als doel bestuursorganen opener te maken. In de rol van jurist behandel je zelfstandig Woo-verzoeken. Je beoordeelt binnengekomen verzoeken en neemt contact op met de indiener. Met de indiener verduidelijk je het verzoek en maak je afspraken over een goede afhandeling van het verzoek.Vervolgens zet je het verzoek uit bij de betrokken directies om de verzochte documenten op te halen. Je controleert de aanwezige documenten op compleetheid. Je houdt het overzicht over het verloop van meerdere verzoeken, en jaagt na wanneer nodig zodat de gestelde termijnen gehaald worden.
Vervolgens stel je een conceptbesluit op. Je markeert en lakt de documenten op uitzonderingsgronden en stemt je bevindingen af met de beleidsmedewerkers. Verder adviseer je over de toepassing van de Woo.
Je maakt deel uit van een team dat bestaat uit coördinatoren, Woo regisseurs, juristen, juridische ondersteuners, informatie-specialisten, administratieve ondersteuners, projectmanagers, communicatie medewerkers en een teamleider.
Een bijzondere baan, omdat...- je bijdraagt aan een transparante overheid.
- je ruimte krijgt om te bedenken hoe we ons werk het beste kunnen doen in een nieuw team.
- je samenwerkt met diverse collega’s binnen en buiten het team.
Dit zegt een collega over jouw werkomgeving
"In deze belangrijke rol zorg je ervoor dat afspraken met burgers en bedrijven worden nagekomen. Je zit hierdoor samen met het team midden in de overgang van de Belastingdienst naar een transparante organisatie. Je komt in aanraking met alle mogelijke onderwerpen en afdelingen van de Belastingdienst.'' Annemiek Wissink, afdelingshoofd
Wanneer past deze baan bij je?
We zijn op zoek naar juristen op meerdere niveaus.
Voor schaal 11 vragen wij het volgende:
- Je hebt wo-werk- en -denkniveau met een juridische achtergrond, bij voorkeur
- op het gebied van staats- en bestuursrecht.
- Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring in een soortgelijke rol.
- Je kunt communiceren met verzoekers en verschillende collega’s in alle lagen
- van de organisatie.
- Je hebt kennis van de Woo of je kunt je deze kennis snel eigen maken.
Voor deze functie in schaal 12 vragen wij (naast bovengenoemde):
- Minimaal 5 jaar werkervaring in een soortgelijke rol.
- Ervaring met de behandeling van complexe en gevoelige Woo-verzoeken.
- Ervaring als sparring partner voor de andere juristen op het gebied van jurisprudentie en rechtsvragen.
- Salarisniveau schaal 11, schaal 12
- Salarisomschrijving
- Maandsalaris Min €4.024 – Max. €6.907 (bruto)
- Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
- Contractduur -
- Minimaal aantal uren per week 32
- Maximaal aantal uren per week 36
Én je hebt de mogelijkheid om je IKB-budget deels om te zetten in verlof of andersom. Ook kun je het IKB-budget besteden aan een fiscaal-vriendelijk doel, zoals bijvoorbeeld een fiets, bedrijfsfitness of vakliteratuur.
De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer studiefaciliteiten, ouderschapsverlof en een vergoeding woon-werkverkeer.
Wij verwachten van onze werknemers dat ze integer zijn en we vragen aan nieuwe medewerkers een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Als deze niet kan worden overlegd, volgt geen arbeidsovereenkomst of wordt de arbeidsovereenkomst na uiterlijk 3 maanden beëindigd wanneer duidelijk is dat geen VOG overgelegd kan worden.
We ontvangen je brief en cv graag in een Word- of PDF-bestand. Neem in de bestandsnaam jouw voor- en achternaam op. Als je een beroep doet op een voorrangspositie, stuur dan ook een kopie van die kennisgeving mee.
Onze selectieprocedure voor deze functie ziet er als volgt uit:
- Allereerst wordt beoordeeld of een voorrangskandidaat binnen de Rijksoverheid in aanmerking komt voor deze functie.
- Daarna wordt beoordeeld of jouw cv en motivatiebrief voldoen aan de gestelde functie-eisen.
- Mid maart vinden de selectiegesprekken plaats.
Onderaan deze vacature vind je meer uitleg over de stappen die je doorloopt in de sollicitatieprocedure.
De voorkeur gaat uit naar kandidaten die het meest aansluiten bij het opgestelde profiel. Dit heeft betrekking op zowel de genoemde kennis en werkervaring als op het opleidingsniveau. Vermeld deze daarom duidelijk in je cv.
De Belastingdienst zet zich in voor de banenafspraak: zoveel mogelijk banen realiseren voor mensen met een arbeidsbeperking. Val jij in deze doelgroep? Wij zullen je ondersteunen zodat je optimaal kunt functioneren, en daarmee jouw bijdrage aan Nederland kunt leveren.Of het nu gaat om aanpassingen op je werkplek, bepaalde voorzieningen in het vervoer of bijvoorbeeld vergoedingen van het UWV: samen met jou, je leidinggevende én een jobcoach gaan wij kijken naar jouw kwaliteiten en mogelijkheden om een passend werkpakket uit te voeren.
Wil jij weten of je hierbij hoort en wat dit exact betekent voor jou? Lees hier meer.
Een (online) voorselectietest en/of een assessment kan deel uit maken van de sollicitatieprocedure, evenals het maken van een casus, het opvragen van referenties en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, (zoekmachines) en sociale netwerken.
Jouw sollicitatie wordt alleen in behandeling genomen als je met de sollicitatie-button reageert en je cv en motivatiebrief zijn bijgesloten. Na sluitingsdatum is het niet meer mogelijk om je sollicitatie in behandeling te nemen. Houd er rekening mee dat het solliciteren technische problemen met zich mee kan brengen.Wacht hiermee dus niet tot het laatste moment.
Wanneer je solliciteert op een functie maak je eenmalig een account aan. Met je account kan je de status van je sollicitatie inzien.