Teamleider Klinisch Onderzoek
Antoni van Leeuwenhoek Ziekenhuis | Amsterdam | Vast | Parttime | www.werkenbijavl.nl |
Teamleider Klinisch Onderzoek
Jouw functie
De fase I en fase II studies op het gebied van kanker ontwikkelen zich in een rap tempo. Je draagt hierin rand voorwaardelijk en ondersteunend bij. Je geeft sturing en coaching aan een snel groeiend team. Vernieuwing en innovatie. Dát zijn onze speerpunten waar jij je samen met je team voor inzet.
Je werkt en denkt mee aan een stevige positionering van onze CRU afdeling.
Ben jij een echte verbinder met daadkracht en oprechte interesse én relevante kennis in hoogwaardig geneesmiddelen onderzoek? Reageer, zodat we de mogelijkheden kunnen verkennen!
Jouw functie
Voor onze klinische onderzoeksafdeling (CRU) zijn wij op zoek naar een ervaren teamleider die vanuit coachend leiderschap leiding geeft aan de verschillende medewerkers van de CRU en de celtherapie en daarnaast fungeert als aanspreekpunt voor de samenwerkingspartners.
Je zorgt voor de vertaalslag van strategie naar beleid. Je bent integraal verantwoordelijk voor de voorbereiding, planning en uitvoer van klinisch geneesmiddelenonderzoek dat gefaciliteerd wordt in studieverband. Je geeft leiding aan een groeiend team (circa 25 FTE) van oncologieverpleegkundigen, researchverpleegkundigen (inclusief celtherapie), research coördinatoren en planners, daarnaast zorg je voor de functionele aansturing van klinische proefassistenten (clinical trial assistants) en klinische projectmanagers.
In deze functie werk je samen met de teamleider van de Spoed en WAN en medisch hoofd CRU en heb je ook contact met de leidinggevenden van onze verpleegafdelingen en de afdeling Wetenschappelijk Administratie. Je rapporteert direct aan de manager MOD - Dagbehandeling, CRU en Spoed (WAN).
Daarnaast ben je verantwoordelijk voor:
• het opstellen, bewaken en bijsturen van capaciteitsmanagement en bijbehorende begroting en een adequate bezettingscapaciteit (kwantitatief en kwalitatief);
• het verder positioneren en verstevigen van de CRU binnen het AVL door zorg en research nog meer met elkaar te verbinden;
• het ontwikkelen en bewaken van het kwaliteitsbeleid, met een goede aansluiting op de processen en een naadloze overgang tussen diverse onderdelen van de studies;
• de samenwerking met ketenpartners, bijvoorbeeld de wetenschappelijke administratie, dagbehandeling en onze verpleegafdelingen.
Onze organisatie
Het Antoni van Leeuwenhoek is hét in kanker gespecialiseerde ziekenhuis en onderzoeksinstituut, sinds de oprichting in 1913. Behandelingen worden op maat gemaakt, waarbij het AVL streeft naar grensverleggende excellente zorg en onderzoek. Voor de CRU geldt dat de studies die uitgevoerd worden als doel dienen voor verschillende kankersoorten de beste behandelmethoden te ontwikkelen.
Het betreft fase I (testen veiligheid en dosering van een medicijn) en fase II (optimaliseren toediening en dosering van een medicijn) onderzoek. De patiënten die meedoen aan klinisch onderzoek zijn in de reguliere oncologische behandelingen doorgaans uitbehandeld.
Alle medewerkers van de CRU zijn er dan ook op gericht om elke patiënt een zorgvuldige en persoonsgerichte behandeling aan te bieden. De CRU valt binnen het cluster Medisch Oncologische Disciplines (MOD).
Jouw profiel
Herken je jezelf in onderstaand profiel? Wij nodigen je graag uit om kennis te maken en je nog meer te vertellen over onze uitdagingen.
• Je beschikt over HBO werk- en denkniveau en hebt enkele jaren ervaring als leidinggevende op operationeel
• tactisch vlak;
• Je hebt inzicht in de ontwikkelingen binnen het klinisch onderzoek en/of affiniteit met farmaceutische industrie, onderzoeksinstituten en ziekenhuizen in het algemeen;
• Je kent de processen en de stakeholders behorende bij fase I en fase II geneesmiddelen onderzoek.
• Jij beschikt over organisatiesensitiviteit en je bent in staat om vanuit samenwerking om te gaan met soms tegenstrijdige belangen en afwegingen;
• Je wil vooroplopen en meebouwen aan de nieuwste ontwikkelingen, waarbij je in staat bent om coachend leiding te geven;
• Jij brengt flexibiliteit, humor en innovatiekracht mee, daarnaast herken jij jezelf in de competenties ondernemend, daadkrachtig en flexibel. Vanzelfsprekend beschik je over goede mondelinge- en schriftelijke vaardigheden in het Nederlands.
Jouw ontwikkelingsmogelijkheden arbeidsvoorwaarden
De basis voor jouw arbeidsvoorwaarden is conform de CAO ziekenhuizen.
• Het salaris voor deze functie varieert, afhankelijk van ervaring met ingang van 1 juni, tussen €3923,- en maximaal €5746 ,- bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek. Dit is conform functieschaal FWG 60.
• Je ontvangt 8,33% vakantiegeld en een vaste eindejaarsuitkering van 8,33%.
• Reiskostenvergoeding van € 0,19 per km.
• Een contract voor één jaar met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd.
• Gratis parkeren als werknemer van het Antoni van Leeuwenhoek, maar we stimuleren ook fietsgebruik en bieden kortingen op het openbaar vervoer.
• Toegang tot sportmogelijkheden bij onze Fit Boutiqs.
• Werkgeversbijdrage van 50% aan jouw pensioen bij het Pensioenfonds Zorg & Welzijn.
• Collectiviteitskorting voor zorgverzekeraars IZZ en Zilveren Kruis.
• Deelname aan ons leiderschapsprogramma.
Jouw functie
De fase I en fase II studies op het gebied van kanker ontwikkelen zich in een rap tempo. Je draagt hierin rand voorwaardelijk en ondersteunend bij. Je geeft sturing en coaching aan een snel groeiend team. Vernieuwing en innovatie. Dát zijn onze speerpunten waar jij je samen met je team voor inzet.
Je werkt en denkt mee aan een stevige positionering van onze CRU afdeling.
Ben jij een echte verbinder met daadkracht en oprechte interesse én relevante kennis in hoogwaardig geneesmiddelen onderzoek? Reageer, zodat we de mogelijkheden kunnen verkennen!
Jouw functie
Voor onze klinische onderzoeksafdeling (CRU) zijn wij op zoek naar een ervaren teamleider die vanuit coachend leiderschap leiding geeft aan de verschillende medewerkers van de CRU en de celtherapie en daarnaast fungeert als aanspreekpunt voor de samenwerkingspartners.
Je zorgt voor de vertaalslag van strategie naar beleid. Je bent integraal verantwoordelijk voor de voorbereiding, planning en uitvoer van klinisch geneesmiddelenonderzoek dat gefaciliteerd wordt in studieverband. Je geeft leiding aan een groeiend team (circa 25 FTE) van oncologieverpleegkundigen, researchverpleegkundigen (inclusief celtherapie), research coördinatoren en planners, daarnaast zorg je voor de functionele aansturing van klinische proefassistenten (clinical trial assistants) en klinische projectmanagers.
In deze functie werk je samen met de teamleider van de Spoed en WAN en medisch hoofd CRU en heb je ook contact met de leidinggevenden van onze verpleegafdelingen en de afdeling Wetenschappelijk Administratie. Je rapporteert direct aan de manager MOD - Dagbehandeling, CRU en Spoed (WAN).
Daarnaast ben je verantwoordelijk voor:
• het opstellen, bewaken en bijsturen van capaciteitsmanagement en bijbehorende begroting en een adequate bezettingscapaciteit (kwantitatief en kwalitatief);
• het verder positioneren en verstevigen van de CRU binnen het AVL door zorg en research nog meer met elkaar te verbinden;
• het ontwikkelen en bewaken van het kwaliteitsbeleid, met een goede aansluiting op de processen en een naadloze overgang tussen diverse onderdelen van de studies;
• de samenwerking met ketenpartners, bijvoorbeeld de wetenschappelijke administratie, dagbehandeling en onze verpleegafdelingen.
Onze organisatie
Het Antoni van Leeuwenhoek is hét in kanker gespecialiseerde ziekenhuis en onderzoeksinstituut, sinds de oprichting in 1913. Behandelingen worden op maat gemaakt, waarbij het AVL streeft naar grensverleggende excellente zorg en onderzoek. Voor de CRU geldt dat de studies die uitgevoerd worden als doel dienen voor verschillende kankersoorten de beste behandelmethoden te ontwikkelen.
Het betreft fase I (testen veiligheid en dosering van een medicijn) en fase II (optimaliseren toediening en dosering van een medicijn) onderzoek. De patiënten die meedoen aan klinisch onderzoek zijn in de reguliere oncologische behandelingen doorgaans uitbehandeld.
Alle medewerkers van de CRU zijn er dan ook op gericht om elke patiënt een zorgvuldige en persoonsgerichte behandeling aan te bieden. De CRU valt binnen het cluster Medisch Oncologische Disciplines (MOD).
Jouw profiel
Herken je jezelf in onderstaand profiel? Wij nodigen je graag uit om kennis te maken en je nog meer te vertellen over onze uitdagingen.
• Je beschikt over HBO werk- en denkniveau en hebt enkele jaren ervaring als leidinggevende op operationeel
• tactisch vlak;
• Je hebt inzicht in de ontwikkelingen binnen het klinisch onderzoek en/of affiniteit met farmaceutische industrie, onderzoeksinstituten en ziekenhuizen in het algemeen;
• Je kent de processen en de stakeholders behorende bij fase I en fase II geneesmiddelen onderzoek.
• Jij beschikt over organisatiesensitiviteit en je bent in staat om vanuit samenwerking om te gaan met soms tegenstrijdige belangen en afwegingen;
• Je wil vooroplopen en meebouwen aan de nieuwste ontwikkelingen, waarbij je in staat bent om coachend leiding te geven;
• Jij brengt flexibiliteit, humor en innovatiekracht mee, daarnaast herken jij jezelf in de competenties ondernemend, daadkrachtig en flexibel. Vanzelfsprekend beschik je over goede mondelinge- en schriftelijke vaardigheden in het Nederlands.
Jouw ontwikkelingsmogelijkheden arbeidsvoorwaarden
De basis voor jouw arbeidsvoorwaarden is conform de CAO ziekenhuizen.
• Het salaris voor deze functie varieert, afhankelijk van ervaring met ingang van 1 juni, tussen €3923,- en maximaal €5746 ,- bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek. Dit is conform functieschaal FWG 60.
• Je ontvangt 8,33% vakantiegeld en een vaste eindejaarsuitkering van 8,33%.
• Reiskostenvergoeding van € 0,19 per km.
• Een contract voor één jaar met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd.
• Gratis parkeren als werknemer van het Antoni van Leeuwenhoek, maar we stimuleren ook fietsgebruik en bieden kortingen op het openbaar vervoer.
• Toegang tot sportmogelijkheden bij onze Fit Boutiqs.
• Werkgeversbijdrage van 50% aan jouw pensioen bij het Pensioenfonds Zorg & Welzijn.
• Collectiviteitskorting voor zorgverzekeraars IZZ en Zilveren Kruis.
• Deelname aan ons leiderschapsprogramma.
Mis geen nieuwe vacatures!
Meld u nu aan en ontvang de nieuwste Teamleider Zorg Welzijn vacatures in Amsterdam
Het is gratis en je kunt e-mailupdates op elk moment uitschakelen