Marktmakelaar
Gemeente Amsterdam | Amsterdam | Vast | Fulltime | werkenbij.amsterdam.nl |
Logo Gemeente AmsterdamLogo Gemeente Amsterdam
Uren per week 32-36 uur
Werk- en denkniveau HBO Aantal fte 1
Uren per week 32-36 uur Plaatsingdatum 03-04-2024 Vacaturenummer CA10040634 Werk- en denkniveau HBO Salarisniveau Max € 3.895,- tot € 5.621,- Sluitingsdatum 18-04-2024 Aantal fte 1
1. Marktmakelaar
• Ben jij goed in het verbinden van mensen en partijen? Dan is de functie van Marktmakelaar wellicht iets voor jou!
• Aangeven wat de mogelijkheden én de grenzen zijn binnen de gemeente Amsterdam.
• Een levendige baan in het hart van een diverse organisatie.
De functie
In de functie van Marktmakelaar vervul je een belangrijke verbindingsrol tussen de Amsterdamse markten, de beleidsmakers van Economische Zaken, het stadsdeel en het dagelijks bestuur. Je bent verantwoordelijk voor het coördineren en optimaliseren van de individuele markten binnen de geldende juridische en beleidsmatige richtlijnen.
Je taken omvatten onder andere het leiden van de doorontwikkeling van individuele markten. Hierbij houd je rekening met de specifieke omstandigheden van elke markt en neem je de input van marktondernemers mee. Je werkt daarvoor nauw samen met marktbeheer, adviseurs van Economische Zaken, het Juridisch Bureau en het stadsdeel.
Je speelt een actieve rol bij het aanpassen van de juridische kaders en marktreglementen aan de actuele behoeften en ontwikkelingen, waarbij je projectmanagementvaardigheden van pas komen.
Als Marktmakelaar ben je verantwoordelijk voor de besluitvorming, waar je memo's, notities en voordrachten voor het dagelijks bestuur voor opstelt. Je houdt een vinger aan de pols wat betreft de ontwikkelingen binnen jouw marktportefeuille en deelt relevante informatie over resultaten, effecten en ontwikkelingen waar nodig.
Daarnaast fungeer je als belangrijke sparringpartner voor Economische Zaken bij het vormgeven van beleid en voor het stadsdeel bij het opstellen van gebiedsplannen. Je bent tevens het aanspreekpunt voor het dagelijks bestuur.
Het dossier Markten is politiek gevoelig en trekt veel media-aandacht. Als Marktmakelaar lever je een significante bijdrage aan het verbeteren van de Amsterdamse markten en het versterken van de relatie tussen de gemeente en marktondernemers.
Dit doe je op een gemiddelde dag
• Je begint de dag met het bekijken van je mail en agenda. Welke deadlines komen eraan? Zijn er vergaderingen waar je bij moet zijn? Zijn er zaken die acuut moeten worden opgepakt?
• Je praat bij met de marktbeheerder(s) van de markten in jouw portefeuille. Wat is de stand van zaken van de lopende projecten? Wat speelt er op de markt? Zijn er problemen of klachten die aandacht nodig hebben? Wat zijn de mogelijkheden om die op te lossen?
• Je checkt bij de juridische adviseur of de bedachte oplossing haalbaar is. Zo ja, dan zet je de lijnen uit om de oplossing te realiseren. Zo nee, dan ga je terug naar de tekentafel.
• Je bespreekt een verzoek vanuit Vergunningen: een ondernemer wil zijn terras vergroten, maar kan dat voor de markt? Je overlegt met de adviseurs van Economische Zaken.
• Samen met de marktbeheerder puzzel je op de optimale inrichting van een van jouw markten. Hoe doen we recht aan de wensen die zijn geuit vanuit de marktondernemers? Wat is de juiste branchering? Wat staat waar? En welke aanvullende regels zijn nodig om de gang van zaken op de markt te verbeteren?
• Voor een van je andere markten is de puzzel al gelegd. Je schrijft verder aan de voordracht aan het dagelijks bestuur, waarin je motiveert waarom de besluiten zouden moeten worden genomen.
Hier ga je aan de slag
We willen een goede werkgever zijn die ervoor zorgt dat alle collega's zich gezien en gewaardeerd voelen. We koesteren verschillen tussen collega's, al die verschillen zorgen voor betere resultaten voor onze organisatie én onze stad. We streven daarbij naar een personeelsbestand dat een afspiegeling is van de beroepsbevolking van Amsterdam.
Dus wie jij ook bent: bij ons ben je van harte welkom!
Medewerkers van de directie Stadwerken werken voor de prachtige stad Amsterdam. Zij beheren de openbare ruimte, maken het schoon, houden het veilig, verzorgen het groen, onderhouden de bruggen, repareren de straten en beheren de markten. Dat doen ze elke dag met ruim 1300 collega's op een dienstverlenende en innovatieve manier.
Vakmensen, die er ieder voor zich aan meewerken om van Stadswerken een moderne beheerorganisatie te maken. De meeste collega's werken buiten op de pleinen, in de parken en in de straten van Amsterdam. Om het werk op straat goed te kunnen doen, werken andere collega's achter de schermen aan ondersteuning, planning, samenwerking, materiaal en systemen.
De afdeling Markten, Gebied en Gebruik is namens de directie Stadswerken de vooruitgeschoven post richting de stadsdelen (gebiedsteams en bestuur) en richting V&OR (de asseteigenaar). Wij verzorgen een optimale afstemming van de gebruiksopgave in het dagelijks beheer van Amsterdam, bewaken de integraliteit en vertalen gebiedsgerichte prioriteiten naar dagelijks beheer-activiteiten.
De afdeling zorgt verder voor de uitvoering van kleine aanpassingen in de openbare ruimte, verzorgt projectcapaciteit voor kleine projecten in de openbare ruimte en coördineert de inzet van Stadswerken bij evenementen en herdenkingen. De afdeling Markten, Gebied en Gebruik bestaat uit 4 teams: Markten, Gebiedsbeheer, Expertisecentrum en Projecten.
Dit breng je mee
Voor deze functie als Marktmakelaar beschik je over:
• Minimaal een hbo werk- en denkniveau.
• Minimaal 3 jaar werkervaring in het managen van complexe en langdurige projecten in een ambtelijk/bestuurlijke omgeving.
• Werkervaring in het verenigen van partijen met diverse belangen en het leiden van (grote) bijeenkomsten waar zij vertegenwoordigd zijn.
• Kennis over en/of werkervaring met warenmarkten en ambulante handel is een pre.
Aan competenties breng je mee:
• Omgevingsbewustzijn: Laat blijken goed geïnformeerd te zijn over vakinhoudelijke, organisatorische, maatschappelijke, politieke ontwikkelingen of andere omgevingsfactoren en weet deze effectief te benutten voor de eigen functie of organisatie.
• Relatiebeheer: Bouwt persoonlijke relaties op met klanten en andere contactpersonen, onderhoudt en benut ze.
• Initiatief: Onderneemt zelfstandig actie. Signaleert kansen en zet deze om in verbeterings- en vernieuwingsacties, die bijdragen aan betere organisatieprestaties.
• Resultaatgerichtheid: Concrete doelen als uitgangspunt nemen voor het eigen gedrag en hieraan vasthouden totdat het doel bereikt is.
• Overtuigingskracht: Oefent, op basis van persoonlijk overwicht, invloed uit op mensen en situaties, gericht op acceptatie en het overwinnen van weerstanden. Communiceert ideeën duidelijk en stellig.
Dit bieden we jou
Als Marktmakelaar kom je ons 32 tot 36 uur per week versterken en kun je rekenen op onderstaande arbeidsvoorwaarden.
• Een bruto maandsalaris van € 3.895,- tot € 5.621,- (schaal 10A) op basis van een 36-urige werkweek. Het exacte salaris wordt afgestemd op de opleiding, kennis en ervaring die je meebrengt.
• Een arbeidsovereenkomst voor de duur van 1 jaar, met daarna de mogelijkheid op een overeenkomst voor onbepaalde tijd als je op dit moment nog geen, of een tijdelijke, arbeidsovereenkomst hebt bij de gemeente Amsterdam.
• Als je al een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd hebt bij de gemeente Amsterdam, dan behoud je deze en word je overgeplaatst.
• Ontwikkel- en opleidingsmogelijkheden. Ons interne opleidingscentrum, de Amsterdamse School, biedt verschillende opleidingen, ontwikkeltrajecten en begeleiding in het werk waardoor je jezelf kan blijven uitdagen.
• Een individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% van jouw salaris dat je kunt gebruiken voor bijvoorbeeld extra pensioenopbouw of extra verlofdagen.
• Een pensioenregeling bij ABP, het pensioenfonds voor overheid en onderwijs.
• Een reiskostenvergoeding van €0,21 per kilometer wanneer je reist met het openbaar vervoer, €0,15 wanneer je reist met de fiets of lopend en €0,10 wanneer je met de auto reist. Er geldt een maximum van 45 kilometer per enkele reisafstand.
• Een thuiswerkvergoeding van € 3,- netto per werkdag dat je thuis werkt.
• Een maandelijkse bijdrage in de ziektekostenverzekering.
• Een mobiele werktelefoon en een laptop.
Ongevraagde acquisitie door bemiddelingsbureaus stellen we niet op prijs en kan leiden tot uitsluiting bij onze andere wervingsacties. Ook het ongevraagd sturen van cv's door bureaus aan onze medewerkers zien we als acquisitie. Deze cv's nemen we niet in behandeling.
Bij vragen over de functie en/of sollicitatieprocedure neem je contact op met: , via e-mailadres of telefoonnummer .
Uren per week 32-36 uur
Werk- en denkniveau HBO Aantal fte 1
Uren per week 32-36 uur Plaatsingdatum 03-04-2024 Vacaturenummer CA10040634 Werk- en denkniveau HBO Salarisniveau Max € 3.895,- tot € 5.621,- Sluitingsdatum 18-04-2024 Aantal fte 1
1. Marktmakelaar
• Ben jij goed in het verbinden van mensen en partijen? Dan is de functie van Marktmakelaar wellicht iets voor jou!
• Aangeven wat de mogelijkheden én de grenzen zijn binnen de gemeente Amsterdam.
• Een levendige baan in het hart van een diverse organisatie.
De functie
In de functie van Marktmakelaar vervul je een belangrijke verbindingsrol tussen de Amsterdamse markten, de beleidsmakers van Economische Zaken, het stadsdeel en het dagelijks bestuur. Je bent verantwoordelijk voor het coördineren en optimaliseren van de individuele markten binnen de geldende juridische en beleidsmatige richtlijnen.
Je taken omvatten onder andere het leiden van de doorontwikkeling van individuele markten. Hierbij houd je rekening met de specifieke omstandigheden van elke markt en neem je de input van marktondernemers mee. Je werkt daarvoor nauw samen met marktbeheer, adviseurs van Economische Zaken, het Juridisch Bureau en het stadsdeel.
Je speelt een actieve rol bij het aanpassen van de juridische kaders en marktreglementen aan de actuele behoeften en ontwikkelingen, waarbij je projectmanagementvaardigheden van pas komen.
Als Marktmakelaar ben je verantwoordelijk voor de besluitvorming, waar je memo's, notities en voordrachten voor het dagelijks bestuur voor opstelt. Je houdt een vinger aan de pols wat betreft de ontwikkelingen binnen jouw marktportefeuille en deelt relevante informatie over resultaten, effecten en ontwikkelingen waar nodig.
Daarnaast fungeer je als belangrijke sparringpartner voor Economische Zaken bij het vormgeven van beleid en voor het stadsdeel bij het opstellen van gebiedsplannen. Je bent tevens het aanspreekpunt voor het dagelijks bestuur.
Het dossier Markten is politiek gevoelig en trekt veel media-aandacht. Als Marktmakelaar lever je een significante bijdrage aan het verbeteren van de Amsterdamse markten en het versterken van de relatie tussen de gemeente en marktondernemers.
Dit doe je op een gemiddelde dag
• Je begint de dag met het bekijken van je mail en agenda. Welke deadlines komen eraan? Zijn er vergaderingen waar je bij moet zijn? Zijn er zaken die acuut moeten worden opgepakt?
• Je praat bij met de marktbeheerder(s) van de markten in jouw portefeuille. Wat is de stand van zaken van de lopende projecten? Wat speelt er op de markt? Zijn er problemen of klachten die aandacht nodig hebben? Wat zijn de mogelijkheden om die op te lossen?
• Je checkt bij de juridische adviseur of de bedachte oplossing haalbaar is. Zo ja, dan zet je de lijnen uit om de oplossing te realiseren. Zo nee, dan ga je terug naar de tekentafel.
• Je bespreekt een verzoek vanuit Vergunningen: een ondernemer wil zijn terras vergroten, maar kan dat voor de markt? Je overlegt met de adviseurs van Economische Zaken.
• Samen met de marktbeheerder puzzel je op de optimale inrichting van een van jouw markten. Hoe doen we recht aan de wensen die zijn geuit vanuit de marktondernemers? Wat is de juiste branchering? Wat staat waar? En welke aanvullende regels zijn nodig om de gang van zaken op de markt te verbeteren?
• Voor een van je andere markten is de puzzel al gelegd. Je schrijft verder aan de voordracht aan het dagelijks bestuur, waarin je motiveert waarom de besluiten zouden moeten worden genomen.
Hier ga je aan de slag
We willen een goede werkgever zijn die ervoor zorgt dat alle collega's zich gezien en gewaardeerd voelen. We koesteren verschillen tussen collega's, al die verschillen zorgen voor betere resultaten voor onze organisatie én onze stad. We streven daarbij naar een personeelsbestand dat een afspiegeling is van de beroepsbevolking van Amsterdam.
Dus wie jij ook bent: bij ons ben je van harte welkom!
Medewerkers van de directie Stadwerken werken voor de prachtige stad Amsterdam. Zij beheren de openbare ruimte, maken het schoon, houden het veilig, verzorgen het groen, onderhouden de bruggen, repareren de straten en beheren de markten. Dat doen ze elke dag met ruim 1300 collega's op een dienstverlenende en innovatieve manier.
Vakmensen, die er ieder voor zich aan meewerken om van Stadswerken een moderne beheerorganisatie te maken. De meeste collega's werken buiten op de pleinen, in de parken en in de straten van Amsterdam. Om het werk op straat goed te kunnen doen, werken andere collega's achter de schermen aan ondersteuning, planning, samenwerking, materiaal en systemen.
De afdeling Markten, Gebied en Gebruik is namens de directie Stadswerken de vooruitgeschoven post richting de stadsdelen (gebiedsteams en bestuur) en richting V&OR (de asseteigenaar). Wij verzorgen een optimale afstemming van de gebruiksopgave in het dagelijks beheer van Amsterdam, bewaken de integraliteit en vertalen gebiedsgerichte prioriteiten naar dagelijks beheer-activiteiten.
De afdeling zorgt verder voor de uitvoering van kleine aanpassingen in de openbare ruimte, verzorgt projectcapaciteit voor kleine projecten in de openbare ruimte en coördineert de inzet van Stadswerken bij evenementen en herdenkingen. De afdeling Markten, Gebied en Gebruik bestaat uit 4 teams: Markten, Gebiedsbeheer, Expertisecentrum en Projecten.
Dit breng je mee
Voor deze functie als Marktmakelaar beschik je over:
• Minimaal een hbo werk- en denkniveau.
• Minimaal 3 jaar werkervaring in het managen van complexe en langdurige projecten in een ambtelijk/bestuurlijke omgeving.
• Werkervaring in het verenigen van partijen met diverse belangen en het leiden van (grote) bijeenkomsten waar zij vertegenwoordigd zijn.
• Kennis over en/of werkervaring met warenmarkten en ambulante handel is een pre.
Aan competenties breng je mee:
• Omgevingsbewustzijn: Laat blijken goed geïnformeerd te zijn over vakinhoudelijke, organisatorische, maatschappelijke, politieke ontwikkelingen of andere omgevingsfactoren en weet deze effectief te benutten voor de eigen functie of organisatie.
• Relatiebeheer: Bouwt persoonlijke relaties op met klanten en andere contactpersonen, onderhoudt en benut ze.
• Initiatief: Onderneemt zelfstandig actie. Signaleert kansen en zet deze om in verbeterings- en vernieuwingsacties, die bijdragen aan betere organisatieprestaties.
• Resultaatgerichtheid: Concrete doelen als uitgangspunt nemen voor het eigen gedrag en hieraan vasthouden totdat het doel bereikt is.
• Overtuigingskracht: Oefent, op basis van persoonlijk overwicht, invloed uit op mensen en situaties, gericht op acceptatie en het overwinnen van weerstanden. Communiceert ideeën duidelijk en stellig.
Dit bieden we jou
Als Marktmakelaar kom je ons 32 tot 36 uur per week versterken en kun je rekenen op onderstaande arbeidsvoorwaarden.
• Een bruto maandsalaris van € 3.895,- tot € 5.621,- (schaal 10A) op basis van een 36-urige werkweek. Het exacte salaris wordt afgestemd op de opleiding, kennis en ervaring die je meebrengt.
• Een arbeidsovereenkomst voor de duur van 1 jaar, met daarna de mogelijkheid op een overeenkomst voor onbepaalde tijd als je op dit moment nog geen, of een tijdelijke, arbeidsovereenkomst hebt bij de gemeente Amsterdam.
• Als je al een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd hebt bij de gemeente Amsterdam, dan behoud je deze en word je overgeplaatst.
• Ontwikkel- en opleidingsmogelijkheden. Ons interne opleidingscentrum, de Amsterdamse School, biedt verschillende opleidingen, ontwikkeltrajecten en begeleiding in het werk waardoor je jezelf kan blijven uitdagen.
• Een individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% van jouw salaris dat je kunt gebruiken voor bijvoorbeeld extra pensioenopbouw of extra verlofdagen.
• Een pensioenregeling bij ABP, het pensioenfonds voor overheid en onderwijs.
• Een reiskostenvergoeding van €0,21 per kilometer wanneer je reist met het openbaar vervoer, €0,15 wanneer je reist met de fiets of lopend en €0,10 wanneer je met de auto reist. Er geldt een maximum van 45 kilometer per enkele reisafstand.
• Een thuiswerkvergoeding van € 3,- netto per werkdag dat je thuis werkt.
• Een maandelijkse bijdrage in de ziektekostenverzekering.
• Een mobiele werktelefoon en een laptop.
Ongevraagde acquisitie door bemiddelingsbureaus stellen we niet op prijs en kan leiden tot uitsluiting bij onze andere wervingsacties. Ook het ongevraagd sturen van cv's door bureaus aan onze medewerkers zien we als acquisitie. Deze cv's nemen we niet in behandeling.
Bij vragen over de functie en/of sollicitatieprocedure neem je contact op met: , via e-mailadres of telefoonnummer .
Mis geen nieuwe vacatures!
Meld u nu aan en ontvang de nieuwste Ambulant Begeleider Onderwijs vacatures in Amsterdam
Het is gratis en je kunt e-mailupdates op elk moment uitschakelen