Beleidsmedewerker WMO
Gemeente Weststellingwerf | Wolvega | Vast | Fulltime | werkenbij.weststellingwerf.nl |
Beleidsmedewerker wmo (32 uur per week)
Ben jij gepassioneerd over het verbeteren van de kwaliteit van leven van kwetsbare individuen binnen onze gemeenschap? Wil je een actieve rol spelen in het ontwikkelen van beleid en programma's die gericht zijn op het bieden van passende ondersteuning en zorg aan degenen die dat nodig hebben binnen de Wet Maatschappelijke Ondersteuning (Wmo)?
Dan is dit jouw kans om bij te dragen aan een positieve verandering binnen onze organisatie.
Jouw functie als beleidsmedewerker:
Als beleidsmedewerker Wmo ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen, implementeren en evalueren van het Wmo-beleid binnen onze gemeente, met een focus op de ondersteuning die plaatsvindt na indicatie. Je speelt een cruciale rol bij het verbeteren van de kwaliteit van leven van onze inwoners door passende ondersteuning en zorg te bieden aan degenen die dat nodig hebben.
Als lid van ons beleidsteam werk je nauw samen met diverse belanghebbenden, waaronder lokale overheden, zorgaanbieders en maatschappelijke organisaties, om ervoor te zorgen dat ons Wmo-beleid effectief is en voldoet aan de behoeften van onze gemeenschap, met specifieke aandacht voor de fase na indicatie.
Globale werkzaamheden beleidsmedewerker Wmo
• Ontwikkelen, implementeren en evalueren van beleid en programma's met betrekking tot zorg en ondersteuning binnen de Wmo.
• Analyseren van lokale behoeften en trends op het gebied van maatschappelijke ondersteuning en zorg en het vertalen van deze inzichten naar effectieve beleidsmaatregelen.
• Samenwerken met interne en externe belanghebbenden, zoals zorgaanbieders, maatschappelijke organisaties en cliëntvertegenwoordigers, om de kwaliteit en toegankelijkheid van ondersteuning te verbeteren.
• Monitoren en evalueren van de uitvoering van Wmo-programma's en -diensten met betrekking tot de fase na indicatie, om de effectiviteit ervan te waarborgen en waar nodig bij te sturen.
• Bijdragen aan de ontwikkeling van gemeentelijk beleid die gericht is op het verbeteren van de ondersteuning na indicatie binnen de Wmo.
• Adviseren van andere gemeentelijke afdelingen en instanties over Wmo-gerelateerde kwesties.
• Bijhouden van relevante wet- en regelgeving en ervoor zorgen dat het lokale beleid hieraan voldoet.
Waar ga je werken?
Het team Beleid bestaat uit ongeveer 25 collega's en is onderverdeeld in de vakgroepen Sociaal Domein en Ruimte. Het team bestaat uit betrokken, deskundige mensen met een groot hart voor hun werk. Je gaat aan de slag in een omgeving waar we met veel plezier integraal samenwerken.
Jouw standplaats is het gemeentehuis in Wolvega.
Wil je weten waarom je toekomstige collega's stiekem trots zijn op hun gemeente en wat ze te vertellen hebben over hun werk? Neem dan een kijkje op werkenbij.weststellingwerf.nl .
Wat vragen we van jou?
• Een afgeronde relevante opleiding op hbo- of wo-niveau, bijvoorbeeld in de sociale wetenschappen, gezondheidszorg of beleidsstudies.
• Kennis van en ervaring met de Wet Maatschappelijke Ondersteuning en andere relevante wet- en regelgeving.
• Ervaring met het ontwikkelen en implementeren van beleid binnen de publieke sector, bij voorkeur op het gebied van sociale zorg.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden en het vermogen om effectief te samenwerken met diverse belanghebbenden.
• Analytisch denkvermogen en probleemoplossend vermogen.
• Resultaatgericht en in staat om zelfstandig te werken.
• Affiniteit met en betrokkenheid bij maatschappelijke vraagstukken en het welzijn van gemeenschappen.
Wat krijg je van ons?
Bij Gemeente Weststellingwerf hechten we veel waarde aan de persoonlijke ontwikkeling van onze collega's. We bieden daarom veel ruimte om te leren en te ontwikkelen. Dit naast een uitdagend takenpakket, een fijn team en een pakket aan mooie arbeidsvoorwaarden. Verder bieden we je:
• een bruto maandsalaris van maximaal € 5.247,- (functieschaal 10 cao Gemeenten) op basis van 36 uur (inschaling afhankelijk van opleiding en ervaring).
• een jaarcontract met uitzicht op een vaste aanstelling na je eerste jaar.
• de mogelijkheid om hybride te werken.
• een reiskostenvergoeding van € 0,23 per kilometer.
• een vrij besteedbaar budget (Individueel Keuze Budget) van 17,05% bovenop je salaris. Je bepaalt zelf hoe en wanneer je jouw budget besteedt.
Bij de Gemeente Weststellingwerf werk je met mensen vóór mensen
Werken bij een gemeente suf en saai? Vergeet het maar! Gemeente Weststellingwerf bedient de hele lokale samenleving, van afvalcontainer tot zwembad, van thuishulp tot fietspad. Hierdoor werken bij ons veel verschillende mensen met allerlei opleidingen en deskundigheden.
We zijn een open organisatie met veel ruimte voor talent en talentontwikkeling. De wensen, behoeften en de mogelijkheden van de inwoners van onze 26 dorpen vormen de basis van de plannen die we maken. Dat is soms complex, maar altijd enorm interessant en een mooie verantwoordelijkheid.
Ben jij de beleidsmedewerker Wmo die we zoeken?
Stuur dan uiterlijk 7 april je motivatie en cv via onderstaande sollicitatiebutton.
Wil je eerst meer informatie over de vacature? Anita Lesman, teamleider Beleid, staat je graag te woord via .
Ben jij gepassioneerd over het verbeteren van de kwaliteit van leven van kwetsbare individuen binnen onze gemeenschap? Wil je een actieve rol spelen in het ontwikkelen van beleid en programma's die gericht zijn op het bieden van passende ondersteuning en zorg aan degenen die dat nodig hebben binnen de Wet Maatschappelijke Ondersteuning (Wmo)?
Dan is dit jouw kans om bij te dragen aan een positieve verandering binnen onze organisatie.
Jouw functie als beleidsmedewerker:
Als beleidsmedewerker Wmo ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen, implementeren en evalueren van het Wmo-beleid binnen onze gemeente, met een focus op de ondersteuning die plaatsvindt na indicatie. Je speelt een cruciale rol bij het verbeteren van de kwaliteit van leven van onze inwoners door passende ondersteuning en zorg te bieden aan degenen die dat nodig hebben.
Als lid van ons beleidsteam werk je nauw samen met diverse belanghebbenden, waaronder lokale overheden, zorgaanbieders en maatschappelijke organisaties, om ervoor te zorgen dat ons Wmo-beleid effectief is en voldoet aan de behoeften van onze gemeenschap, met specifieke aandacht voor de fase na indicatie.
Globale werkzaamheden beleidsmedewerker Wmo
• Ontwikkelen, implementeren en evalueren van beleid en programma's met betrekking tot zorg en ondersteuning binnen de Wmo.
• Analyseren van lokale behoeften en trends op het gebied van maatschappelijke ondersteuning en zorg en het vertalen van deze inzichten naar effectieve beleidsmaatregelen.
• Samenwerken met interne en externe belanghebbenden, zoals zorgaanbieders, maatschappelijke organisaties en cliëntvertegenwoordigers, om de kwaliteit en toegankelijkheid van ondersteuning te verbeteren.
• Monitoren en evalueren van de uitvoering van Wmo-programma's en -diensten met betrekking tot de fase na indicatie, om de effectiviteit ervan te waarborgen en waar nodig bij te sturen.
• Bijdragen aan de ontwikkeling van gemeentelijk beleid die gericht is op het verbeteren van de ondersteuning na indicatie binnen de Wmo.
• Adviseren van andere gemeentelijke afdelingen en instanties over Wmo-gerelateerde kwesties.
• Bijhouden van relevante wet- en regelgeving en ervoor zorgen dat het lokale beleid hieraan voldoet.
Waar ga je werken?
Het team Beleid bestaat uit ongeveer 25 collega's en is onderverdeeld in de vakgroepen Sociaal Domein en Ruimte. Het team bestaat uit betrokken, deskundige mensen met een groot hart voor hun werk. Je gaat aan de slag in een omgeving waar we met veel plezier integraal samenwerken.
Jouw standplaats is het gemeentehuis in Wolvega.
Wil je weten waarom je toekomstige collega's stiekem trots zijn op hun gemeente en wat ze te vertellen hebben over hun werk? Neem dan een kijkje op werkenbij.weststellingwerf.nl .
Wat vragen we van jou?
• Een afgeronde relevante opleiding op hbo- of wo-niveau, bijvoorbeeld in de sociale wetenschappen, gezondheidszorg of beleidsstudies.
• Kennis van en ervaring met de Wet Maatschappelijke Ondersteuning en andere relevante wet- en regelgeving.
• Ervaring met het ontwikkelen en implementeren van beleid binnen de publieke sector, bij voorkeur op het gebied van sociale zorg.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden en het vermogen om effectief te samenwerken met diverse belanghebbenden.
• Analytisch denkvermogen en probleemoplossend vermogen.
• Resultaatgericht en in staat om zelfstandig te werken.
• Affiniteit met en betrokkenheid bij maatschappelijke vraagstukken en het welzijn van gemeenschappen.
Wat krijg je van ons?
Bij Gemeente Weststellingwerf hechten we veel waarde aan de persoonlijke ontwikkeling van onze collega's. We bieden daarom veel ruimte om te leren en te ontwikkelen. Dit naast een uitdagend takenpakket, een fijn team en een pakket aan mooie arbeidsvoorwaarden. Verder bieden we je:
• een bruto maandsalaris van maximaal € 5.247,- (functieschaal 10 cao Gemeenten) op basis van 36 uur (inschaling afhankelijk van opleiding en ervaring).
• een jaarcontract met uitzicht op een vaste aanstelling na je eerste jaar.
• de mogelijkheid om hybride te werken.
• een reiskostenvergoeding van € 0,23 per kilometer.
• een vrij besteedbaar budget (Individueel Keuze Budget) van 17,05% bovenop je salaris. Je bepaalt zelf hoe en wanneer je jouw budget besteedt.
Bij de Gemeente Weststellingwerf werk je met mensen vóór mensen
Werken bij een gemeente suf en saai? Vergeet het maar! Gemeente Weststellingwerf bedient de hele lokale samenleving, van afvalcontainer tot zwembad, van thuishulp tot fietspad. Hierdoor werken bij ons veel verschillende mensen met allerlei opleidingen en deskundigheden.
We zijn een open organisatie met veel ruimte voor talent en talentontwikkeling. De wensen, behoeften en de mogelijkheden van de inwoners van onze 26 dorpen vormen de basis van de plannen die we maken. Dat is soms complex, maar altijd enorm interessant en een mooie verantwoordelijkheid.
Ben jij de beleidsmedewerker Wmo die we zoeken?
Stuur dan uiterlijk 7 april je motivatie en cv via onderstaande sollicitatiebutton.
Wil je eerst meer informatie over de vacature? Anita Lesman, teamleider Beleid, staat je graag te woord via .
Mis geen nieuwe vacatures!
Meld u nu aan en ontvang de nieuwste Interne Communicatie vacatures in Wolvega
Het is gratis en je kunt e-mailupdates op elk moment uitschakelen