Financieel Strategisch Adviseur

Voor Gemeente Leusden zoeken wij een Financieel Strategisch Adviseur. Je werkt als kwartiermaker samen met de manager bedrijfsvoering, de senior business controller en directe collega’s aan het cluster financieel beheer, waarbij zij enkele inhoudelijke accentverschuivingen beogen.

Je wordt gevraagd om actief bij te dragen aan verandering met oog voor inhoud en onderlinge samenwerking.

Jouw specifieke verantwoordelijkheden zijn:

• Het kritisch mee- en meebouwen aan de uitvoering van administratieve processen, inclusief samenwerking en vervangbaarheid binnen en buiten het cluster.
• Consequent afstemming zoeken met collega-adviseurs binnen financieel beheer, de financiële administratie, financieel adviseurs, controllers, teamleiders en budgethouders om te bepalen hoe zij hun interne klanten over de gehele organisatie beter kunnen bedienen.
• Een prominente en actieve rol bij het opleveren en ontsluiten van tijdige, juiste en volledige financiële cijfers ter ondersteuning van sturing- en verantwoordingsrapportages, de begrotingsvoorbereiding en de jaarrekening, inclusief analyse en advies over inrichting en ontsluiting van financieel administratieve systemen.
• Bijdragen aan de implementatie van een nieuwe financiële applicatie en de daaraan verbonden werkzaamheden.

1. Analyse en diagnose

• Je brengt risico’s, knelpunten en verbeterkansen in kaart.
• Je beoordeelt de kwaliteit van processen rondom de P&C-cyclus en de financiële administratie.

1. Doorontwikkeling financieel beheer

• Je voert een verbeterplan voor financieel beheer uit en vertaalt dit naar concrete acties.
• Je optimaliseert administratieve en financiële processen en versterkt de onderlinge samenwerking tussen administratie, budgethouders, financieel adviseurs en management.
• Je positioneert de financial control-functie binnen de organisatie en verbetert de kwaliteit en tijdigheid van financiële informatie.

1. Teamontwikkeling

• Je coacht en begeleidt medewerkers binnen financieel beheer en financial control.
• Je vergroot eigenaarschap en professionaliteit binnen het team en bevordert kennisdeling en onderlinge vervangbaarheid.
• Je adviseert over gewenste formatie, taakverdeling en benodigde competenties.

1. Borging

• Je legt processen, werkafspraken en verantwoordelijkheden vast.
• Je levert een overdrachtsdocument op.
• Je adviseert directie en management over vervolgstappen.

• HBO+/WO werk- en denkniveau op financieel gebied.
• Minimaal 10 jaar ervaring binnen gemeentelijke financiën.
• Aantoonbare ervaring met planning & control-producten, financieel advies en financieel beheer.
• Ervaring met veranderopgaven en teamontwikkeling.
• Kennis van BBV, gemeentelijke regelgeving en interne beheersing.

• Je toont verbindend leiderschap.
• Je bent analytisch sterk.
• Je bent organisatiesensitief.
• Je bent resultaatgericht en coachend.
• Je beschikt over overtuigingskracht en bestuurlijke sensitiviteit.

• Je beschikt over HBO+/WO werk- en denkniveau op financieel gebied
• Je hebt minimaal 10 jaar ervaring in gemeentelijke financiën
• Je hebt aantoonbare ervaring met planning- en controlproducten, financieel advies en financieel beheer
• Je hebt ervaring met veranderopgaven en teamontwikkeling
• Je beschikt over kennis van het BBV, gemeentelijke regelgeving en interne beheersing

• Aantal uur 32
• ZZP mogelijk? Ja
• Thuiswerken mogelijk? N.t.b.
• Startdatum 01-07-2026
• Opleidingsniveau HBO, WO