Ecologisch/Technisch Adviseur Natuurvergunningen
Jij helpt bepalen of die vergunning er komt, en onder welke voorwaarden.
Als ecologisch/technisch adviseur in Den Haag beoordeel je de ecologische onderbouwing van natuurvergunningaanvragen en de bijbehorende monitoringsrapportages. Deze aanvragen komen van uiteenlopende publieke en private organisaties, zoals Schiphol Group, TenneT, Rijkswaterstaat, Defensie en visserijorganisaties.Jij kijkt kritisch naar de gevolgen voor Natura 2000-gebieden, stikstofuitstoot en ecologische waarden.
In samenwerking met je collega’s van vergunningverlening, die toetsen aan de Omgevingswet, zorg jij voor inhoudelijke verdieping en duiding van de natuurcomponent. Je gebruikt je kennis van rekenmodellen zoals AERIUS, en weet ook de beperkingen daarvan te doorzien.Je stelt vragen, denkt mee, en blijft onafhankelijk in je beoordeling.
Op basis van jouw analyse kom je samen met de vergunningverlener tot een pakket maatregelen dat de initiatiefnemer moet nemen om schade aan natuur zoveel mogelijk te voorkomen of te beperken. Daarbij ben je realistisch: je begrijpt dat sommige schade soms onvermijdelijk is bij projecten die van groot belang zijn voor de energietransitie, economie of veiligheid.
En ja, soms wijkt de politiek af van jouw advies. Maar met jouw veerkracht, vakkennis en heldere communicatie weet je ook dan professioneel te handelen. Je maakt de juiste afwegingen, ook als het spannend wordt.
Wil jij werken aan de balans tussen maatschappelijke vooruitgang en natuurbescherming? Dan is deze functie iets voor jou!
Jij bent iemand die energie haalt uit het combineren van ecologische kennis met technische en juridische inzichten. Je werkt graag op het snijvlak van inhoud, uitvoering en beleid, en je weet hoofd- van bijzaken te onderscheiden, ook onder tijdsdruk.Je bent verbindend in je aanpak en weet jouw inzichten toegankelijk te maken voor collega's, aanvragers, en andere betrokken partijen.
- WO-diploma in een technische of natuurwetenschappelijke richting.
- Ervaring met rekenmodellen op het gebied van duurzame mobiliteit, luchtvaart, wegen of vaartuigen.
- Affiniteit met natuurwetgeving en bij voorkeur ervaring met vergunningverlening of handhaving.
- Vaardig in het begrijpelijk overbrengen van complexe informatie, ook richting niet-specialisten.
- Je voelt je thuis in een politiek-bestuurlijke context en werkt graag samen met collega’s van uiteenlopende achtergronden.
Werken met ruimte voor jouw perspectief
Wij geloven dat een diverse en inclusieve werkomgeving leidt tot beter werk en meer innovatie. Dus of je nu techneut, ecoloog, ervaringsdeskundige of zij-instromer bent: als jij jezelf herkent in deze rol, moedigen we je van harte aan om te solliciteren.Wat je achtergrond ook is, jouw talent telt.
Klaar om impact te maken voor natuur én samenleving? Solliciteer vandaag nog.
Competenties:
- Omgevingsbewustzijn: Je herkent ecologische én maatschappelijke belangen en speelt daarop in.
- Analyseren: Je doorgrondt complexe informatie en komt tot onderbouwde en praktische adviezen.
- Samenwerken: Je zoekt actief de samenwerking en draagt bij aan een open en veilig teamklimaat.
- Politiek-bestuurlijke sensitiviteit: Je beweegt je met tact binnen beleidsmatige en politieke realiteiten.
- Resultaatgerichtheid: Je blijft scherp op kwaliteit en draagt bij aan oplossingen die ook uitvoerbaar zijn.
- Salarisniveau schaal 12
- Maandsalaris Min €4.691 – Max. €6.907 (bruto)
- Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
- Contractduur 1 jaar
- Minimaal aantal uren per week 32
- Maximaal aantal uren per week 36
Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden.
Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.
- De kennismaking en selectieprocedure bestaan uit minimaal twee gespreksrondes en een afrondend arbeidsvoorwaardengesprek.
- Het inwinnen van referenties of een assessment kan onderdeel zijn van de selectieprocedure.
- Collega's van binnen de Rijksoverheid met een vast dienstverband kunnen gedetacheerd worden.
- Heb je (nog) geen vast dienstverband als rijksambtenaar, dan start je met een tijdelijk dienstverband met uitzicht op vast.
Wat bieden wij jou nog meer:
- Een prettige werkomgeving met goede faciliteiten op loopafstand van het centraal station.
- Volop mogelijkheden om jezelf te blijven ontwikkelen en te specialiseren.
- Wij vinden een goede balans tussen je professionele en privéleven belangrijk. Werktijden zijn, in onderling overleg, flexibel in te delen.
- Word je aangenomen, dan behoort hybride werken tot de mogelijkheden; je werkt dan deels vanuit huis en deels op kantoor. Een goede thuiswerkplek vinden wij belangrijk. Wij bieden daarom een tegemoetkoming in de thuiswerkfaciliteiten en een thuiswerkvergoeding conform CAO Rijk.
Na sluitingsdatum zijn de vacaturetekst en de gegevens van de vacaturehouder online niet meer zichtbaar. Om te voorkomen dat je deze moet opvragen, verzoeken wij je de vacaturetekst te downloaden en te bewaren.
Acquisitie op onze vacatures wordt niet in behandeling genomen.