Junior Data & Factuur Medewerker (AFAS) – Overheidsorganisatie
Wat je gaat doen
Als junior data & factuur medewerker werk je binnen het team Inkoop aan een belangrijk project dat draait om het verbeteren van het factuurproces. Je zorgt ervoor dat facturen zonder inkoopnummer worden aangevuld en gecorrigeerd, zodat deze correct verwerkt kunnen worden in AFAS.Dit vraagt om een nauwkeurige en gestructureerde aanpak, waarbij je regelmatig schakelt met collega’s om ontbrekende informatie te verzamelen. Met jouw analytische vaardigheden en oog voor detail draag je bij aan een soepel en efficiënt proces.
Wat je gaat doen:
- aanvullen en compleet maken van facturen zonder inkoopnummer
- verzamelen en controleren van ontbrekende gegevens
- contact onderhouden met interne collega’s om informatie op te halen
- opschonen en bijhouden van data in AFAS
- bijdragen aan een efficiënter inkoop- en factuurproces
Wat we je bieden
Bij ons krijg je niet alleen een uitdagende functie, maar ook een werkomgeving waarin jouw groei en welzijn centraal staan. We bieden je een pakket aan voordelen dat jouw professionele en persoonlijke ontwikkeling ondersteunt.- Een maandelijks salaris tussen €3.590,34 en €4.978,19.
- Tijdelijk contract van 3 tot 6 maanden.
- Een werkweek van 36 uur, optie voor 4x9 uur.
- Geen thuiswerkoptie; werken op kantoor in Den Haag.
- Volledige OV-vergoeding vanaf 10 km reisafstand.
- Persoonlijke begeleiding door ervaren HRM-medewerkers.
Functie-eisen
Wij zoeken een nauwkeurige en klantgerichte professional die proactief en digitaal vaardig is, met affiniteit voor inkoopprocessen.- HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur een junior.
- Ervaring met AFAS is een pré; digitaal vaardig vereist.
- Nauwkeurig, gestructureerd en sterk in data-analyse.
- Klantgericht en communicatief vaardig, zowel mondeling als schriftelijk.
- Per direct beschikbaar voor een tijdelijke opdracht van 3-6 maanden.
Over het bedrijf
Het Centraal Orgaan opvang Asielzoekers (COA), gevestigd in 's-Gravenhage, zet zich in voor een humane en inclusieve opvang van asielzoekers in Nederland. Met kernwaarden als gelijkheid, respect en samenwerking biedt het COA een veilige omgeving voor mensen in nood.
Bij het COA werk je in een dynamische en maatschappelijk betrokken organisatie waar innovatie en persoonlijke ontwikkeling centraal staan. Samen met gedreven collega's draag je bij aan betekenisvolle projecten die écht impact maken.
Ben jij klaar om jouw talenten in te zetten binnen een organisatie die niet alleen anderen helpt, maar ook jouw groei stimuleert?